富士通のレベル10の年収は?

富士通のレベル10の年収は?

富士通の部長クラスの年収はいくらですか?

富士通(東京都港区)は4月27日、リーダークラスの人材は平均年収1000万円以上、事業部長クラスの年収は2000万円から3000万円程度になるように報酬制度を見直すと発表した。 同社は昨年4月にジョブ型人材マネジメントを導入。

富士通のレベル12の年収は?

【富士通の年収・給与制度】 Lv7:400〜500万円Lv8:500〜600万円Lv9:650万円Lv10:750〜850万円Lv11:900万円Lv12:1,050万円Lv13:1,200〜1,300万円Lv14:1,400万円Lv15:1,700万円〜 openmoney.jp/corporations/1.

富士通の正社員の年収はいくらですか?

富士通の平均年収は約803万

富士通の平均年収を2020年6月に提出された有価証券報告書で確認したところ、約803万円でした。 電子機器メーカーの平均年収をdodaの「平均年収ランキング最新版(業種別)」にて確認したところ、約469万円とありました。
キャッシュ

富士通 家賃補助 いくら?

富士通株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境

その後は独身者は30歳まで毎月3万円の家賃補助がある。 既婚者は40歳まで毎月4万円の家賃補助がある。

富士通のレベル11の年収は?

近年人事制度が改定され、富士通ではFujitsu Levelに合わせて年収が決定されている

役職のイメージ Fujitsu Level(新) 年収のイメージ
SP 11 800-900万円
マネージャー(以降管理職) 12 900-1,100万円
部長 13 1,100-1,350万円
事業部長・統括部長 14- 1,350万円-

富士通の給料手取りはいくらですか?

富士通の年度別平均年収

給料が約49.9万円なので、そこから考えられる平均手取りは約41.8万円となりました。

富士通のレベル13の年収は?

近年人事制度が改定され、富士通ではFujitsu Levelに合わせて年収が決定されている

役職のイメージ Fujitsu Level(新) 年収のイメージ
SP 11 800-900万円
マネージャー(以降管理職) 12 900-1,100万円
部長 13 1,100-1,350万円
事業部長・統括部長 14- 1,350万円-

富士通 ボーナス 何ヶ月分?

ボーナスは6月・12月に支給(年2回)

富士通株式会社のボーナスは、6月と12月の年に2回支給されることになっている。 ボーナスの支給月数も4.5~6.0ヶ月と、製造業全体としてもかなり高い方に分類され、総合電機メーカーでも上位に位置している。

富士通の賞与はいくらですか?

ボーナスは6月・12月に支給(年2回)

富士通株式会社のボーナスは、6月と12月の年に2回支給されることになっている。 ボーナスの支給月数も4.5~6.0ヶ月と、製造業全体としてもかなり高い方に分類され、総合電機メーカーでも上位に位置している。

富士通の給料はいくらですか?

富士通の年収は低い? 理由は? 開示から見る平均年収

年度 平均年収 平均年齢
2023年3月期 879万円 43.7歳
2022年3月期 860万円 43.6歳
2021年3月期 865万円 43.8歳
2020年3月期 804万円 43.6歳

富士通の一年目給料はいくらですか?

大卒 大卒で富士通に入社した場合、初任給は226,500円です。 約272万円+賞与が、1年目の年収になると予想されます。

富士通の大卒の年収はいくらですか?

大卒で入社した社員の初任給は2万5000円増やし、25万5000円とする。 新卒入社後、数年で年収1000万円以上になることも可能という。

富士通のレベル14の年収は?

近年人事制度が改定され、富士通ではFujitsu Levelに合わせて年収が決定されている

役職のイメージ Fujitsu Level(新) 年収のイメージ
SP 11 800-900万円
マネージャー(以降管理職) 12 900-1,100万円
部長 13 1,100-1,350万円
事業部長・統括部長 14- 1,350万円-

富士通の新卒の月収はいくらですか?

富士通への就職・転職を検討されている方が、富士通の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(SE、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、富士通)「年収事例:新卒 月給23万 ボーナス80万円 給与制度の特徴:グレードによって給料が変わる。

富士通 ボーナス 何ヶ月?

富士通株式会社のボーナスは、6月と12月の年に2回支給されることになっている。

富士通のG3の給料はいくらですか?

年収はグレードによって大枠の年収幅が決められており、新卒から5~10年目でG2・G3だと年収は450万円~650万円が多くなっています。

富士通の係長の年収はいくらですか?

富士通【主任・係長・課長・部長】給料はいくら?

役職 年収
主任 803万円
係長 906万円
課長 1,198万円
部長 1,324万円

2020/12/24